据中国教育在线发布的研究生招生调查报告显示：往届生参与考研的比例逐年上升。2024年，考研报考人数438万人，往届生227万人，占比51.8%首次超越应届考生！

注：往届生并不只包括二战生，也有可能是三战或者在职考研群体。

具体到院校而言，从部分公开考生类别的院校可以看到，往届生占比都超过了应届生：

● 深圳大学：

23考研中，22733名报考深圳大学，其中应届生10036人，占44.15%，往届生12697人，占55.85%。

● 西北师范大学：

2020年往届生报考人数为6913人，占比57%；2021年往届生报考人数为8392人，占比62%。2022年往届生报考人数10264人，占比59%；

● 云南大学：

2020年往届生报考人数为12291人，占比56%；2021年往届生报考人数为15410人，占比63%。

数据可见，高校往届生报考比例呈明显上升趋势，部分高校甚至超过六成。

往届生考研人数逐年增加，那么上岸人数占比又有多少呢？以下是部分院校公布的数据：

● 西北大学：

在2023级4271名研究生新生中，往届生有1675人，占比约39.22%。

● 河北大学：

2023级共有研究生新生3963人，其中应届生1839人，占比46.4%；往届生2124人，占比53.6%。

● 重庆工商大学：

2023级研究生录取总人数共1607人（含硕士1582人，博士25人），其中往届生878人，占比约55%。

可以看出，不同院校新生中往届生所占比例不同，但整体还是在40%-50%，录取比例也不算低。如果减去录取人数中包含的推免生人数，往届生比例还会有所上浮。

在历届考研报名考生构成中，往届生占比上升较快，可能是因为：

考研就是他们的目标，沉没成本很大，一旦开始了就放不下，直到考上为止，这也是二战、三战及考过三次以上的同学坚持的理由；

现有的学历已经不再满足工作上的需求，需要进一步提高自身的能力，会选择在职考研或者辞职脱产考研；

研究生就业岗位更好、机会更多，起薪高于本科生；

当下就业难，找工作难，通过考研、读研缓冲几年……

在应届/往届考生比例发生反转的年份，哪一类考生更具有上岸优势呢？

一、应届生优势 

1、充满激情、年龄优势

应届生因为是第一次考研，不管是搜集信息还是学习新内容，都会非常有激情，对未来的想象也都会很美好，应届生的年龄较小更有优势，年龄问题是很多考研人的一个“阻碍”因素，可能觉得读研之后毕业年龄大而放弃考研。

2、学习氛围好

应届生考研备考一般都是在学校，学校里面更有学习的氛围。在校学习有相关老师可指导，还有同学朋友的陪伴，不仅可以一起监督学习，还能纾解备考的压力。

3、心理压力小

由于是第一次考试，很多考生抱着不过再来一次的想法，相对心理压力较小。而很多二战甚至几战的同学，都是脱产，背水一战，心理压力也会大很多。

二、往届生优势 

1、经验丰富

往届考生至少都是二战的，对于如何择校，每门学科该如何复习都更了解，安排也会更合理，而且经历过失败，知道自己的不足在哪里，重新启程会有更加明确的规划，复习起来要比应届生更加得心应手。

2、获取资源的渠道更广

应届生在信息获取上可能会比往届生的效果差一点，因为往届生的人脉相对要广，先前联系的师哥师姐都已经很熟悉了，有任何消息都会第一时间知道，在获取信息的时间上就比应届生快一步，不用说原本班上可能还有考上的同学，这些都是应届生没有的资源。

3、基础积累丰富

往届生因为已经有过考研的经验，各科的知识也都有了一定的积累，基础相对于应届生来说，肯定是要扎实一些，复习的效率也比应届生要高，所以上岸的几率相比之下要大一点。

应届/往届生皆有劣势

应届生：

开始一件全新的事情，对很多问题或者流程都不了解，存在很多知识盲区或误区，在前期会有一段迷茫的日子，再加上需要顾及毕业论文、学校课程、暑期社会实践等，这段时间里的效率通常不会很高。其次，应届生择校、择专业时可能会存在”信息不对称“的情况，出于专业情怀、名校情结等因素，容易把目标定得过高，增加一战上岸的难度。以及，有一些应届生考研目的不明确，只是“跟风考研“或者”家里人劝我考研“，信念感与内在动力都不足，加之对就业环境不了解，中后期弃考率很高。

往届生：

往届生最明显的劣势就在于经济和心理上的压力，经济上可以从多方面协调，家里资助或者在职考研，但心理压力很难解决，因为已经失败过了，对成功的渴望会更加强烈，一战失败还能赶个春招凭借应届生身份找工作，若是二战还未上岸，那可真是“错过这村就没这店了”。并且，大部分企业并不认可Gap year，只要没工作，就是空窗期。之前还可以考研不成，转去考公。可现在，考研和考公有一定的冲突。

从种种分析来看，不管是应届考生还是往届考生，并不会因为对方所占的比例，使得另一方难度有所降低或者增加，想要上岸的最终因素一定在于自身！